昨天上午，马钢举行第四届职业技能竞赛总结表彰会。会议号召广大职工进一步掀起学技术、比技能的新热潮，为实现公司全年目标贡献力量。两公司领导苏鉴钢、张晓峰及苏世怀、唐琪明，市劳动和社会保障局领导等以及受表彰的选手和单位代表参加了会议。
　　为团结动员广大职工积极应对严峻市场，全面提高技能素质，马钢今年开展了第四届职业技能竞赛。各单位对此十分重视，积极推荐选手参赛，共有31家单位1716名选手踊跃报名参加本次15个工种竞赛。前后历时近5个月，通过理论测试、强化培训、理论和实作竞赛，涌现出了一批技术拔尖的选手。与此同时，马钢还组队参加市第二届职业技能竞赛并取得优秀成绩。
　　两公司党委常委、工会主席张晓峰主持会议。
　　两公司总经理助理唐琪明在会上作第四届职业技能竞赛工作总结。
　　股份公司副总工程师苏世怀在会上分别宣读了《关于市第二届职业技能竞赛马钢获奖选手的通报》、《关于表彰第四届职业技能竞赛获奖选手和团体奖单位的决定》（名单见本报今日二版）。两公司团委副书记陈钰宣读了《关于授予张红光等73名青工为“马钢青年岗位能手”称号的决定》。
　　苏鉴钢、张晓峰等领导为获得第四届职业技能竞赛获奖选手代表、团体奖单位以及在市第二届职业技能竞赛中获奖的马钢选手颁奖。
　　获奖选手代表、一钢轧总厂热镀锌工陈德春代表全体获奖选手宣读了倡议书。倡议书号召广大职工立足本职岗位，继续努力工作，掌握新技能，提高操作技能水平，为实现马钢全年各项奋斗目标做出贡献。三钢轧总厂党委副书记孙妙香代表获团体奖的单位发言。市劳动和社会保障局领导讲话，表示祝贺。
　　股份公司总经理、两公司竞赛委员会主任苏鉴钢在会上作重要讲话。他首先对获奖选手和单位表示祝贺，并勉励他们以本届比赛为契机，再接再厉，全面提升自身技能素质。
　　苏鉴钢说，马钢需要大批掌握技术诀窍、生产技术经验拔尖的操作性技能人才，而通过搭建技能比赛活动平台，则能更好地促进各类技能型人才素质提升。为此，他要求获奖选手们发挥表率作用，同时，各单位要动员职工积极投身到推动技术进步的各项活动中，为企业发展献计出力。（马钢日报供稿 裔华 洪晓安）